赵锡森到水运公司讲授“躺平式”干部整治专题党课
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作者：
编辑：韩世江
发布时间：2023.07.25 16:42
7月24日，水运公司党支部组织召开党员大会，昭通高速党委委员、副总经理赵锡森到会指导，做题为《杜绝“躺平”担当作为——争当新征程上的“奋进者”，不做安于现状的“躺平人”》的专题党课，并到水富港作业区对澳尼斯人娱乐官方网址及生产运营情况进行了解。
会上，赵锡森听取了水运公司党支部2023年上半年党建、党风廉政建设和反腐败工作开展情况的专题汇报。
赵锡森结合水运公司发展现状，从“提高认识，照镜自醒、真抓实干，拒绝躺平、认清形势，砥砺奋斗”三个方面，深入浅出地为大家讲述了“躺平式”干部不愿担当、不敢担当、不善担当3种情形9种表现造成的危害和后果，分析了“躺平式”干部存在的原因，并对破解“躺平”困局提出具体要求。他指出，今年是大力实施“十四五”规划的承上启下之年，是省委省政府“3815”战略和市委市政府“六大战略”和“产、城、人”三篇文章深入实施的关键时期，也是公司深耕五年发展规划的关键之年。在当前的经济形势下，水富港一定要强化市场思维，全力提升港口运营水平，把业务和人员放在市场中去打拼、去竞争、去开发新的生存空间。
赵锡森强调，一是要坚定理想信念，做担当作为的举旗者。主动接受党组织教育引导，尤其要加强理论学习，明白自己作为一名共产党员的初心使命；要认真查找“躺平式”干部的9种不良表现，知不足，常自省；要真抓实干勇于担当，以奋发有为的姿态，走好赶考路，干出新气象，努力干好本职工作，干出样子，干出精彩。
二是要锤炼抗压能力，做担当作为的先行者。党员干部要战胜前进道路上的“拦路虎”“绊脚石”，就必须增强抗打压能力，保持敢于斗争、善于斗争的智慧和定力，迎着矛盾上、顶着压力冲，以履职尽责的实际行动展现新气象新作为。三是要健全奖惩机制，做担当作为的受益者。要进一步完善机构设置和岗位管理制度，强化基层职能与岗位的编制管理；要经常给党员干部“拍拍肩膀”鼓鼓劲、加加油，肯定成绩，激发干事创业热情；要加强日常监督和警示教育，对党员干部在工作中出现的各种“躺平”问题，做到早发现、早提醒、早纠正，防止小问题演变成大问题；要充分运用监督方式，对不珍惜岗位、不愿作为的干部，该调整的及时调整，该问责的坚决问责，让“躺平”干部“心中有责”“心中有畏”。
在会前的“第一议题”学习中，大家集中学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》：“两个维护”是党的最高政治原则和根本政治规矩。
